全国印刷职业技能大赛推动企业内部人才建设
- 2012-03-05 10:03:23912
在不久前举办的全国印刷技能大赛赞助商签约仪式上，笔者深深感受到这项大赛在行业内所形成的巨大影响力，对于这项举办仅仅三届的年轻赛事，其品牌已经得到了业界的认可。
随着近年来“人才荒”问题的困扰以及企业内部对于人才队伍建设的重视，全国印刷技能大赛的举办不仅仅是一个沟通企业和企业，员工与员工的桥梁，更重要的是推动企业内部人才队伍的建设。
海德堡中国有限公司总裁蔡连成也认为人才的短缺已经成为了企业不可忽视急需应对的问题。“近我注意到很多杂志和网络上，都有报道国内印刷行业人才短缺的新闻，海德堡在中国的人才招聘同样面临很多困惑。”他表示，“我想中国印刷行业的持续健康发展、从印刷大国向印刷强国的转变，除了与设备、生产和管理的提升息息相关，更与行业人才的培养、储备关系重大。”
对于印刷行业急需强求人才培养这一课题，在签约仪式上中国新闻出版总署人力司余昌祥指出，举办全国印刷行业职业技能大赛旨在进一步引导印刷企业、有关院校加强在职职工和在校学生的职业能力建设、加快印刷高技能人才培养、全面提升印刷技能人才队伍素质、推动印刷业又好又快发展。全国印刷行业职业技能大赛的开展对发现和选拔高技能印刷人才，激发广大职工学习和掌握印刷技能具有重要的意义，是落实党的十七届六中全会精神和总署规划要求的重要举措。
据笔者了解，在去年新闻出版总署发布的《印刷业“十二五”时期发展规划》中也指出：“十二五”期间我国印刷业要大力实施人才工程，加强对各种人才的系统化专业培训，组织好印刷职业技能大赛，形成有利于各类人才脱颖而出的体制环境，逐步提高从业人员素质。这体现出国家和印刷业政府主管部门对印刷高技能人才培养的高度重视。
与此同时在本届技能大赛启动至今，笔者看到越来也多的国内供应商脱颖而出通过竞争参与到大赛的支持活动中，同前几届以国外企业为主的局面发生了很大的改变，这一点也从侧面证明了越来越多的民族企业走上印刷业的舞台之上，在推动行业发展的同时提升企业自身的软实力。
中国印刷技术协会常务副理事长张双儒先生也认为：“印刷技能大赛进一步提升我国印刷人才队伍的技能水平和我国印刷产业整体技术水平的重要举措，对于保证我国的出版物、包装印刷的印制质量和环保，提高我国印刷产业的市场竞争力，推动我国印刷企业‘走出去’，具有十分重要的意义。”
从这次签约会上，笔者还了解到全国印刷行业职业技能大赛是一类赛事，同时从本届大赛开始全国印刷行业职业技能大赛也成为了世界技能大赛的选拔赛。
在笔者看来全国印刷行业职业技能大赛无论是对参赛选手，还是企业、地区，以及整个行业，都具有重大而深远的意义。在会上张双儒先生表示：在不久的将来，会有越来越多的技术骨干和人才登上大赛舞台，一方面通过学习和交流提高自身素质，更好地投身于印刷事业，展现自我风采，为企业创造更多价值，另一方面也展现出中国印刷行业蓬勃向上、欣欣向荣的风貌！