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　　产品简介

　　200型新型智能液压打包机针对废纸回收站而设计。打包效率更高，密度更大。适合中大规模废纸回收站使用。此款打包机配置：风冷、水冷、PLC、遥控器。

　　操作采用全自动模式，上料、打包、长度计算器。至一定的长度机器自动压缩到捆包位置，穿丝机自动穿入铁丝(塑料绳)这时只需要人工捆扎线绳，铁丝可自动捆扎，打包机抱臂加长，废纸在机器内部多行走一段距离，使废纸更有型。

　　高效性：设计有自动和手动两种工作方式，最少时可一人完成所有打包工作;配有长度设定装置，当包块达到预定长度之后给出提醒，在装车的时候，可以根据车身的长度选择不同长度的包块类型。

　　高密度：比以往小型废纸箱打包机增大了系统压力，加固了各个机身部件，使打包密度更大。整机使用寿命延长。

　　低价格：因为我们采用的是批量生产模式，而且油缸、液压系统均有我们自行生产。因此生产成本比其他厂家低，我们的废纸打包机价格更优优势。

　　优质性能：所有产品不同部件由不同部门分工合作生产，发挥各个部门的优势。并实行问题责任制，提高了员工对质量的重视程度。设备一年内免费维修，出现任何质量问题均有我们厂家负责。省内地区24内到现场解决问题，省外48小时内到达。终身保修，并低价提供各种原厂配件。

　　华郑机械拥有3万平方米的国内大型装备制造基地和各类*生产加工设备15套，拥有自己的焊接车间，组装车间，机加工车间，电气车间，试机车间。

　　我们拥有精良的工艺，经验丰富的工人，并向世界各地出口成千上万的打包机设备。

　　使用步骤

　　1.机器分支电源并与其他机器同时运转，不仅会损坏机器的机能而且插头、插座过分发热，有引起火灾的危险。特别须注意请无比准备好仅供本机使用的专门电压和容量。

　　2.机器地线端子必须和地线连接。未和地线连接或未充分连接时，有触电的危险。

　　3.使用延长软线电线断面面积应根据装机容量选择，使用超出此范围的软线，不仅会损坏机器的机能而且插头、插座过分发热，会引起发生火灾的危险。

　　4.安装或打包超作时，请务必使用手套、保护眼镜、。如不使用，可能会受伤或危害健康。

　　5.本机器是在被打包物体上使用打包带的打包机。其他目的请勿使用。被打包物是指需要打包的物品。请勿将手或身体接近主体机。

　　6.请勿卸下面板、外套、门等零件在使用机器时。卸下零件时，不仅会使机器发生故障，且易导致人参事故发生。

　　7.请勿改造机器。

　　8.请勿将电源软线放置叉车等通道处，或避免直接压到电源软线等场所。一旦外皮破损、断线等会有危险。

　　9.请勿使用湿手插拨电源插头，有触电危险。

　　10.打包带水或潮湿的物品，有触电危险。

　　11.不使用时，必须拔掉插座上的插头。绝缘退化，导致触电或因漏电引发火灾。

　　使用范围

　　废纸打包、棉花打包、服装打包、秸秆打包、塑料打包、羊毛打包、可回收垃圾打包，边角料打包，亦可应用于棉、羊毛、废纸箱、废纸板、纱线、烟叶、塑料、布匹、编织袋、针织绒、麻、麻袋、毛条、毛球、茧、蚕丝、啤酒花、废塑料袋等一切轻泡、松散物料等松软类物料进行压缩打包，饮料罐和工业边角料等包装材料及废品打包，节约达80%的堆放空间，降低运输费用，同时有利于环保和废物回收。

　　注意事项

　　正确使用机器设备，认真执行维护保养制度和严格遵守安全操作规程是延长机器使用寿命，提高生产效率和保证安全生产的必要条件。为此，建议用户建立维护保养和安全操作规程，操作人员应熟悉机器结构和操作程序外，还必须注意以下各点：

　　(1)加入油箱内的液压油，应严格使用高品质的抗磨液压油，必须经过严格过滤，并且应经常保持足够的油量，不足时应立即加注油液。

　　(2)油箱每半年应清洗并更换新油一次，但次清洗过滤油液不能超过一个月，使用过一次的新油液经过严格过滤后允许再用一次。

　　(3)机器各润滑处应按要求，每班至少加注一次润滑油。

　　(4)应及时清理料箱内的杂物。

　　(5)未经学习，不了解机器结构、性能和操作规程者不得擅自开动机器。

　　(6)当机器出现比较严重漏油或在工作中发生异常现象时，应立即停止运行，以分析原因并排除故障，不得强行带病运转。

　　(7)机器在运转过程中，不得进行修理或接触运动部位，严禁用手或脚在料箱内按压物料。

　　(8)泵、阀、压力表进行调整时，必须要有经验的技术工人进行，如发现压力表有故障，应立即检查或更新表。

　　(9)用户应根据具体情况自行制订详细的维护保养和安全操作规程。

　　质量保证与服务承诺

　　一、本公司产品所需的原材料、零部件，全部选用正规厂家生产并经过严格的入场检验。

　　二、本公司出厂的产品保证严格按照规定要求进行出厂检验。

　　三、严格执行国家的“三包”规定，打包机整机保修一年，终身维修，保修期内非人为事故全部免费，保修期外，只收取配件成本费。

　　四、本公司售后服务人员，全部考核上岗，并颁发资格证书，服务标准统一，业务熟练，一次到位率。

　　五、免费为用户培养1-2名操作员，达到能独立工作。

　　六、对用户的投诉及及时受理并认真解读，保证用户满意。